Revista MQC · Edición 34 — Junio 2023
Junio 2023
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Más abajo puedes leer los diez reportajes completos de esta edición.
En esta edición
María Lorca-Susino, economista en Miami: “El mercado laboral está cambiando y debemos adaptarnos con rapidez”
Cada día nos encontramos con nuevos avances tecnológicos, desde aplicaciones para los teléfonos móviles hasta viajes turísticos al espacio. Pero un aspecto poco analizado es la influencia de las nuevas tecnologías en el mundo laboral. Para conocerlo, conversamos con una experta a nivel mundial: María Lorca-Susino, española nacida en Granada y nacionalizada estadounidense, profesora del Departamento de Economía del Miami-Herbert Business School de la University of Miami.
Su interés por la economía viene de los negocios familiares en España: “En los meses de vacaciones me involucraron en las empresas, en el departamento de finanzas y contabilidad o ventas, para que entendiera la dificultad de llevar una empresa”. Por eso considera clave la educación financiera desde la infancia: “Debería ser una asignatura al mismo nivel que las matemáticas. Entender el valor del dinero, la importancia de las finanzas personales y la influencia de la economía salvaría a los individuos, a las familias y a los gobiernos —en este orden— de muchas equivocaciones financieras”.
Una sociedad tecnológica
“Si miramos a nuestro alrededor, todas y cada una de nuestras actividades requieren algún tipo de interacción con la tecnología: tomar café, usar el transporte público, reservar en un restaurante, mirar los correos, declarar los impuestos, gestionar nuestra salud… y cada día esta necesidad va en aumento, no en disminución”, explica.
La gran transformación
A lo largo de la historia, la tecnología ha cambiado el mercado laboral: la Hiladora Jenny en el siglo XVIII, las revoluciones industriales del XIX y XX, y luego la programación y la robótica, que afectaron a los trabajadores de cuello azul —los de labores manuales y repetitivas—. En el siglo XXI, señala, la inteligencia artificial está empezando a afectar a los trabajadores de cuello blanco: “Aquellos que realizan tareas que tradicionalmente no se entendían como sustituibles, porque se basan en decisiones que requieren del raciocinio humano. Conforme la inteligencia artificial se vaya perfeccionando, el efecto será más visible. Estamos en los comienzos de otra gran transformación laboral”.
El avance es exponencial y fuerza una transformación de trabajadores, universidades y planes de estudio: “La consecuencia podrá ser —como ha pasado en épocas anteriores— un aumento del desempleo en el sector cuyas tareas sean de fácil sustitución y de difícil adaptación a los nuevos requisitos. Hemos vivido años en que las reglas del juego estaban claras; en estos últimos años el mercado laboral y sus requisitos han cambiado de manera inesperada, y la pandemia ha sido un catalizador de esta transformación súbita”, afirma.
Juan Díaz, artesano del Mercado de Temuco: “Han muerto varios colegas esperando el regreso”
El 20 de abril de 2016, alrededor de las nueve de la noche, comenzó el incendio que destruiría casi por completo el corazón de Temuco, dejando sin sustento a muchas personas. Han pasado siete años, y sus locatarios esperan con ansias volver. Conversamos con Juan José Díaz Jiménez, presidente de la Agrupación de Artesanos del Mercado Municipal, de 74 años: el mercado lo vio nacer, crecer y convertirse en uno de sus artesanos más antiguos.
“Mi padre llegó en 1937 a Temuco, acompañado de un tío que se había comprado una pilastra inaugurada en 1932. Yo nací en el 49, así que he estado toda mi vida relacionado al mercado”, recuerda. Su padre fue de los primeros en vender artesanía mapuche, lanas y cerámicas, tradición que Juan mantiene desde 1984 en el Mercado Modelo: madera para la casa, joyería mapuche, mantas y cultrunes pintados por él mismo.
Una noche trágica
El día después del siniestro fue aún más triste: “Nos sentimos tan apenados y frustrados… ¿en qué íbamos a trabajar mientras reconstruían el mercado? La pena máxima fue cuando nos permitieron entrar con mis dos hijos y un nieto que tenía 10 años”. Hubo que partir de nuevo: “Uno se cae y se tiene que volver a parar. Me tuve que reinventar y aprender de las tecnologías que no sabía; mis hijos me enseñaron, me instalé en ChileCompra y mis nietos me publican cosas”.
Desde fines de 2016, los artesanos y locatarios trabajan en el Centro Mercado Modelo de calle Aldunate N°365, un antiguo estacionamiento habilitado con sus propias manos: “La Universidad Autónoma nos ayudó con los planos. Se nos había prometido que en tres años iba a estar listo el mercado, y van siete y tenemos para dos más. Esta carpa era por tres años; el otro día hubo fuertes vientos y nos sacó una de las carpas”.
57% de avance
Ricardo Fierro, presidente de la Agrupación de Locatarios, entrega el estado de la obra: “La construcción lleva un avance de un 57% y la terminación de la obra gruesa se proyecta para fines del 2024 o comienzos del 2025”. Se incorporarán 2.700 millones adicionales al presupuesto por el alza de materiales tras la pandemia: “Esperamos que en esta oportunidad se concrete y tengamos mercado para todo Temuco”.
La otra incertidumbre es la ordenanza: los locatarios firmaron un acuerdo para que se respeten los derechos de ocupación y la sucesión que existían antes del incendio, pero el protocolo posterior no lo garantiza. “El futuro es totalmente incierto y vamos a tener que luchar por eso. Dios quiera que volvamos, ya que han muerto varios colegas en el camino, que quedaron esperando el regreso al mercado”, cierra Juan Díaz.
UFRO dio inicio a la sexta versión de “Yo Quiero Ser Ingeniera”
En el Auditorio Selva Saavedra de la Universidad de La Frontera se inauguró la sexta versión del programa “Yo Quiero Ser Ingeniera” de la Facultad de Ingeniería y Ciencias, que este año recibe a 40 estudiantes de tercero y cuarto medio de diferentes establecimientos de la región, interesadas en las disciplinas de la ingeniería y la ciencia.
Como bienvenida, la Mg. Fabiola Vásquez, alumni y coordinadora de la Unidad de Transferencia Tecnológica UFRO, compartió su recorrido profesional en la charla “Suma factorial alterada por la actitud”: “Siempre cuestionen y tengan la fortaleza de conocerse muy bien y seguir adelante. Esto es constancia y perseverancia: el futuro es lo que ustedes puedan diseñar”.
El programa muestra resultados: 21 estudiantes de la versión 2022 ingresaron a carreras de la facultad. Entre ellas destaca Pascal Naour Lagos, hoy en primer año de Ingeniería Civil Eléctrica y con el puntaje más alto del grupo: “Tenía mucha incertidumbre sobre lo que quería estudiar. Al escuchar la experiencia de las estudiantes pude decidirme por la ingeniería que quería; encontré inspiración en el rol social y en lo que puedo entregar desde mi carrera, sobre todo en energía sustentable”.
Esther Velásquez Heise, en su último año en el Colegio Metodista de Temuco, espera “conocer las ingenierías a fondo, tener una orientación vocacional y descubrir si realmente me gusta”. Gabriela Reyes Vera, encargada del programa, destaca el rol de la UFRO “no solo en la formación de futuras y futuros profesionales, sino en potenciar personas íntegras, partícipes de la construcción de un mundo más justo y equitativo”.
Durante el año, las estudiantes recorrerán las distintas áreas de la ingeniería y las ciencias con talleres prácticos dirigidos por académicas y académicos, encuentros con estudiantes de las 16 carreras de la facultad, talleres vocacionales y concursos.
Geometría en crochet y realidad virtual para personas mayores: la UFRO acerca la ciencia a la comunidad
A través de proyectos de extensión académica, la Facultad de Ingeniería y Ciencias de la Universidad de La Frontera promueve el contacto con la comunidad. Dos iniciativas del primer semestre destacan por su vinculación con personas mayores.
Un arrecife de coral tejido a mano
La geometría está en todas partes, incluso en el fondo del mar: las formas irregulares de los arrecifes de coral corresponden, en matemática, a superficies hiperbólicas. Las académicas Gabriela Peñailillo y Mirta Moraga, del Departamento de Matemática y Estadística, lideran un proyecto del Centro de Excelencia Geometría en La Frontera que recrea un arrecife tejido a mano con la técnica del punto hiperbólico en crochet, convocando a más de 100 tejedoras de seis regiones del país.
“Se ha cumplido el objetivo de transmitir conocimiento científico a la comunidad: hoy las tejedoras hablan de geometría hiperbólica y conocen su relación con el crochet”, destaca la profesora Peñailillo. El lanzamiento contempló tres ponencias sobre geometría hiperbólica y preservación de los arrecifes, y la exhibición del tejido colectivo está agendada para septiembre. Entre las participantes, Margarita Navarro, artesana en lana de Maullín: “Es bonito, a mi edad, participar en este tipo de cosas. Se han formado lazos con las otras tejedoras y esta experiencia me ha servido para motivar a mis nietos, porque yo les digo que voy a la universidad”.
Turismo en realidad virtual
Sin moverse de la universidad, un grupo de personas mayores pudo visitar otros continentes, acariciar un puma o subirse a una montaña rusa gracias al proyecto de la Mg. Ruth Novoa, directora del Departamento de Ingeniería Industrial y de Sistemas. En cuatro sesiones —tres talleres de experiencias inmersivas y un viaje al metaverso—, cada participante vivió los videos en primera persona, en un entorno seguro y cómodo.
“Parte de nuestra responsabilidad social es transmitir el conocimiento a una comunidad que tal vez está un poco más relegada, que son las personas mayores. A través de estas pequeñas experiencias hemos aportado en mejorar su calidad de vida, al mostrarles que ellos también pueden manejar este tipo de tecnologías”, explicó la académica. Marta Westermeier, participante, lo resume: “Además de conocer esta nueva tecnología, nos ayuda a entender a nuestros nietos y los pasos que ellos están dando”.
“Les invitamos a abrir sus puertas y participar del Censo 2024”
Desde el 2 de enero de este año, Marcelo Álvarez Curumilla se desempeña como director regional del INE Araucanía. Con él conversamos sobre el Censo que se realizará entre marzo y mayo de 2024 y el Pre Censo que se levanta este año en algunas comunas.
“Una de las novedades importantes del Censo 2024 es que no se va a realizar en un solo día como el 2017, sino entre los meses de marzo a mayo —90 días—, con contratación de personal y, por primera vez, con dispositivos móviles”, explica. Las preguntas mantienen las modificaciones anteriores, con algunas asociadas al género, y el formulario final se aprueba el segundo semestre. Sobre los pueblos originarios, la pregunta es si la persona se siente parte de uno, y a cuál pertenece.
Actualización y prueba censal
Entre el 2 de mayo y el 2 de septiembre se realiza una actualización presencial en Temuco, Carahue, Freire, Padre Las Casas, Pucón y Villarrica — comunas que en conjunto representan cerca del 55% de la población regional y han tenido cambios relevantes. “El segundo evento, que partió el 22 de mayo y termina el 30 de junio, es la prueba censal: un micro censo donde probamos todo el operativo, desde el reclutamiento hasta las capacitaciones y los sistemas informáticos”, detalla Álvarez.
Confianza y seguridad
Ante las dudas sobre el uso de los datos, el director recuerda que la Ley del Secreto Estadístico (Ley 17.374) obliga a los funcionarios a guardar toda la información individual: “Si alguien no tiene regularizada su vivienda y piensa que le vamos a entregar la información a la municipalidad, nosotros no podemos hacer eso. Entregamos a lo más una manzana con la información, pero no por vivienda”.
Los censistas portarán indumentaria azul con el logo del INE, mochila y credencial con nombre y RUT: “Lo más importante es que trae un código QR que permite, desde el celular, entrar a nuestra base de datos e identificar si la persona efectivamente trabaja en el INE”. Y deja la invitación: “Que nos abran las puertas, y que incluso nos entreguen la información del vecino si no se encuentra, porque también nos sirve para saber cuántas personas habitan una vivienda”.
Sin patinódromo: el club Ñielol Roller entrena en un estacionamiento subterráneo
Fundado el 7 de diciembre de 2019, el Club de Patín Carrera Ñielol Roller de Temuco es la casa de alrededor de 40 niños y niñas de 4 a 18 años que compiten a nivel nacional. Es un club sin fines de lucro que se sostiene con las mensualidades de los padres y la autogestión: sin apoyo suficiente ni patrocinadores, cada viaje sale del bolsillo de las familias.
“Cuando nuestros deportistas van a Coronel, un bus nos sale aproximadamente 650 mil pesos ida y vuelta; a Cabrero, unos 450 mil. Cuando vamos a Santiago, cada familia puede gastar entre 150 y 200 mil pesos por viaje”, explica Cristián Mora, presidente del club. Tampoco tienen dónde generar recursos: en el parque Cautín solo los autorizan a practicar, no a vender.
Entrenar donde se pueda
El club estuvo a punto de desaparecer por no tener dónde entrenar: en pandemia los gimnasios eran centros de vacunación, y el estacionamiento del Líder se llenó de otros grupos. Tras varias gestiones llegaron al subterráneo del Mayorista 10 de Francisco Salazar, donde entrenan gratis hace ocho meses a cambio de cuidar el recinto. El grupo avanzado practica lunes, miércoles y viernes; el formativo, martes, jueves y sábado desde las 19:00.
“Lo idóneo para los chicos es un espacio de 200 metros cuadrados hacia arriba, y este tiene 160. Hay goteras, focos con agua y el piso es tan liso que el desplazamiento se complica”, señala la entrenadora Daniela Rojas. Monserrat Hermosilla (12 años) lo confirma: “Me gusta venir a practicar, pero es un poco chico para los que vamos avanzando cada vez más. El año pasado estábamos súper bien con este espacio, pero ya nos queda corto”.
Podios pese a todo
Los resultados acompañan: Piero Riffo (9 años) ya compite en la Súper Liga Sur —“me ha ido bien, porque he sacado lugares”— e Isabella Roco (10) suma primeros lugares con solo nueve meses patinando. “Es un orgullo sentir que estamos haciendo las cosas bien. Las ganas de superación de nuestros deportistas han sobresalido más que tener un recinto idóneo”, destaca Mora. El 24 de junio el club viaja a Coronel para la tercera fecha de la Súper Liga Sur.
El club invita a seguirlos en redes sociales como @nielolroller.temuco y hace un llamado a empresas y pymes: “Somos, acá en el sur, los que tenemos mejor rendimiento del país, y la idea es que nuestros deportistas lleguen a la alta competencia y algún día a la selección nacional”.
INACAP Temuco abre sus puertas e inaugura espacio Red CoWork
Con el objetivo de potenciar el trabajo de los emprendedores de la región, INACAP Temuco inauguró la Red CoWork: un espacio gratuito, abierto a la comunidad previa inscripción, ubicado en Luis Durand #02150, donde los participantes pueden trabajar cómodamente y acceder a mentorías con expertos, asistencia técnica en estrategias de marketing, ventas y postulación a fondos, talleres y cursos online, y apoyo en la construcción de redes de colaboración.
“Estamos en un contexto económicamente desafiante, y se necesitan lugares que faciliten la tarea de quienes quieren o necesitan emprender o desarrollar una idea innovadora. Por eso abrimos las puertas a la comunidad y a sus emprendedores”, comentó el rector de INACAP, Lucas Palacios. El espacio de la Sede Temuco es el más austral de la red y se suma a los cerca de 900 metros cuadrados de espacios de trabajo que ya existen en otras sedes.
La directora de Vinculación con el Medio e Innovación, Viviana Vera, dejó la invitación: “El espacio está destinado a aprender a emprender. Busca que nuestra región y comunidad educativa pueda venir a generar redes y a buscar el conocimiento o capacitación que necesita para llevar a cabo sus ideas, aportando a la reactivación económica del territorio”.
Fabricación digital
La sede también habilitará un FabLab: un espacio de fabricación digital abierto a emprendedores para generar prototipos de manera colaborativa junto a estudiantes y docentes, con equipos de impresión 3D, herramientas para diseño y fabricación de componentes electrónicos y trabajo con materiales compuestos — laboratorios de prototipaje gratuitos a disposición de la comunidad.
Exalumnos despiden al profesor Manuel Villarroel tras 50 años enseñando en la UFRO
El 26 de abril, a las seis de la tarde, el Mg. Manuel Villarroel Moreno dictaba su última clase cuando sus alumnos de Ingeniería Civil Eléctrica entraron a la sala con una torta para despedirlo: el profesor acogió su retiro tras 50 años enseñando en la Universidad de La Frontera.
Sus exalumnos de las carreras de Ingeniería en Ejecución en Electricidad, Ingeniería Eléctrica e Ingeniería Civil Eléctrica quisieron sumarse y organizaron una comida en su honor en Las Terrazas del Centenario, en Pueblo Nuevo, donde más de 40 egresados llegaron desde distintas partes del país. “Más que un reconocimiento es un agradecimiento al profesor, porque lo que más rescatamos de él es el lado humano. Tenía una gran vocación”, comentó Pablo Solar, generación 1994 y organizador junto a Alier Manríquez, para quien fue también un reencuentro “con compañeros que no nos veíamos hace años”.
Todos recuerdan su amabilidad — como tomar pruebas los días sábado para dar unos días más de estudio. “Es el profe que te enseñó desde lo mínimo hasta lo máximo. Parte del camino que tú hiciste, lo hiciste gracias a él”, resume María Teresa Flores, ingeniera en Ejecución en Electricidad.
El “maestro cercano”
Villarroel, de 76 años, comenzó a dar clases en 1973, a los 26, con el ramo “Medidas eléctricas y protecciones” en la entonces Universidad Técnica del Estado en Temuco, antes de que la sede se uniera con la Universidad de Chile para formar la UFRO. “Me siento muy contento; es una alegría muy grande que se hayan juntado y que me hayan invitado. Los veo ahí y me acuerdo de todas sus caras, pero no me acuerdo de ningún apellido”, bromeó en el encuentro, al que llegó junto a su esposa Rosa Oliveros.
“Él nos enseñó a ser ingenieros: no solamente calcular, sino entender lo que se está haciendo. Tenía la gracia de llevar algo complicadísimo de imaginar, como la electricidad, a un nivel de conversación”, destacó Luis Miguel Sepúlveda, llegado desde Osorno. Carolina Mella, generación 2011, agregó: “La templanza, el ser educado y respetuoso — todas esas cosas uno las vio en él y las implementa en la vida laboral”.
Entre los obsequios —un cuadro, sus libros favoritos— destacó un galvano que lo nombra “maestro cercano”: “Significa mucho para mí, porque no es solo de parte de ellos, sino también de mis colegas profesores. Incluso muchos fueron alumnos míos”. Ahora, oficialmente retirado, planea pasar tiempo con su esposa, hijos y nietos — sin descartar visitas a su querida Universidad de La Frontera.
Paola López y Paola Victoriano: “Es un negocio enfocado en desarrollar los dos roles: ser una mujer independiente y ser mamá”
En el mes de la madre destacamos a dos emprendedoras muy esforzadas: Paola López y Paola Victoriano, dueñas de “Beautiful”, un taller de confecciones y telas en la villa Los Cerezos de Labranza (seis poniente #110), que atiende de lunes a viernes de 11:00 a 18:00 horas con telas de todos los colores, insumos de costura y ropa traída de Santiago. Según un estudio de Fintech, en Chile el 59% de los emprendimientos son liderados por mujeres — y esta pyme les ha dado independencia económica y la posibilidad de combinar el trabajo con su rol de madres.
Se conocieron hace unos cinco años en un curso municipal de confecciones: hicieron “match” inmediato y la amistad las llevó a ser compañeras de trabajo.
Una herencia y una terapia
Paola López (47) dejó el comercio cuando nació su hija Valentina y, tras diez años y dos hijos más, quiso recuperar la independencia económica que extrañaba. Recordó a su madre costurera y modista: “La conexión con la costura la hice por ella. Adquirí unas máquinas e inicié en mi casa, sin cursos ni capacitaciones”. De la esquina de la cocina pasó al comedor y a una sala del segundo piso, hasta que buscó un local propio.
Paola Victoriano (40) llegó al rubro por su hija mayor, que quiso estudiar Diseño de Modas: “Yo me quería morir, porque lo primero que una piensa como mamá es que se van a morir de hambre”. La apoyó sin saber que eso marcaría su propio destino. Cuando su marido, con quien estuvo casada 18 años y tuvo tres hijos, falleció trágicamente, la confección se volvió su salvavidas: “Sobreviví los primeros ocho meses trabajando en la panadería y en las telas hasta quedar cansada. Llegar a la confección fue una terapia: cuando uno trabaja con la creatividad, le da otro espacio al cerebro”.
Un espacio de confianza
La armonía entre ambas se transmite a las clientas, que llegan también a desahogarse: “Las señoras piensan que somos psicólogas: entran, se desahogan y una las contiene y las asesora con sus temas de costura”, cuenta Victoriano, que sueña con estudiar algo relacionado a la psicología o la ayuda social. López, por su parte, se ve a futuro haciendo clases: “No quiero quedarme con todo lo que aprendí para mí. Nuestro país necesita mujeres que fabriquen más; somos sumamente creativas y solo necesitamos un empujoncito. Es de los emprendimientos donde nunca falta trabajo y es manejable con el tiempo, que es lo mejor”. Ya compró la casa donde funciona el taller, hoy en reparaciones para atender mejor a su fiel clientela.
Temuco le dio el vamos a la segunda edición de “Campeones Sin Límites”
Temuco dio el vamos a la segunda edición de “Campeones Sin Límites”, encuentro que reunió a más de 100 deportistas paralímpicos de distintas ciudades de Chile. El torneo, organizado por la Unidad de Ejercicio y Deporte Adaptado (UEDA) de Teletón, tiendas Ripley y Canal 13, busca visibilizar el deporte paralímpico en disciplinas como natación, básquetbol y tenis de mesa.
El encuentro se realizó en el Polideportivo Rufino Bernedo, con delegaciones de Coyhaique, Valdivia, Puerto Montt y Temuco acompañadas de familiares y amigos, y contó con la presencia de la seleccionada nacional de tenis de mesa adaptado y expaciente de Teletón Temuco, Tamara Leonelli.
La seremi de Deportes, Marcela Vejar, realzó la instancia ad portas de los Juegos Panamericanos y Parapanamericanos que se desarrollarán por primera vez en Chile: “Tenemos deportistas regionales que van a representarnos en la fiesta multideportiva más importante. La alianza público-privada permite que este tipo de eventos abarque a una mayor cantidad de personas”.
“Ya se realizó en Santiago con mucho éxito y ahora estamos en Temuco. Estamos muy contentos del apoyo de las empresas, del gobierno regional, de la municipalidad y de la Universidad de La Frontera: todos juntos hacen posible este evento”, destacó Iván Barbosa, director de Teletón Temuco, subrayando la importancia del deporte en la rehabilitación de miles de niños, jóvenes y adultos. Gerardo Castillo, gerente de tiendas Ripley, y Mauro Salinas, director del IND Araucanía, coincidieron en el valor de estas instancias de inclusión y trabajo en equipo.
“Campeones Sin Límites” tiene cuatro sedes — Temuco fue la tercera — y finalizará en agosto en Santiago, reuniendo a más de 400 deportistas paralímpicos de 14 ciudades en fútbol 7, natación, tenis de mesa, atletismo, básquetbol, bádminton y balonmano.
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